У Чернівецькій області вдалося утримати позитивну динаміку наповнення бюджету Пенсійного фонду та домогтися зменшення заборгованості за всіма видами платежів, констатували на колегії у головному управлінні ПФУ області, підбиваючи підсумки роботи за 9 місяців поточного року.
Повідомляє прес-служба Чернівецької ОДА.
Основною базою для нарахування єдиного внеску, а, відповідно, надходжень до бюджету Фонду, є заробітна плата, значну увагу приділено результатам аналізу процесів у сфері оплати праці, ринку зайнятості та вжиттю заходів в рамках сприяння детінізації трудових відносин.
- Впродовж 9 місяців кількість страхувальників в області зменшилась в середньому на 4,3%, а чисельність застрахованих осіб – на 2,2%, - зазначив начальник ГУ ПФУ в області Михайло Романів. - Основною проблемою як бюджетних установ, так і господарюючих суб’єктів є переведення працівників з економічних причин на неповний робочий день (тиждень), практикуються відпустки без збереження заробітної плати, відмічається загальний спад виробництва. З цих та інших причин, за нашими даними, 14,3 тис. найманих осіб отримували заробітну плату менше мінімальної.
Серед інших завдань, визначених за підсумками засідання - продовження взаємодії із місцевими органами виконавчої влади, спрямованої на виконання пенсійного законодавства на відповідних територіях, а також посилення контролю на запобігання випадкам незаконного чи нераціонального використання пенсійних коштів.
