• Головна
  • Чому з лав поліції Чернівців йде чимало працівників?
20:04, 11 вересня 2018 р.

Чому з лав поліції Чернівців йде чимало працівників?

Чому з лав поліції Чернівців йде чимало працівників?

Чернівчани Дмитро та Ярослав, які здобули чималий досвід роботи в патрульній поліції, розповіли журналістам, чому копи залишають службу.

– Основна причина – зарплатня. У мене є сім’я, і такої суми не вистачає для її утримання. Я знав, куди йду, та очікував, що на всі свята мене вдома не буде. Та для когось це можливо було причиною для звільнення. Адже за два з половиною роки у Великдень, Новий рік чи будь-яке інше свято – жодного разу мене не було вдома. Не було різниці, чергую я в цей день чи він для мене вихідний – все одно виходиш на службу для підсилення, – каже Дмитро.

За словами колишнього полісмена, на здоров’я негативно впливали нічні зміни. Зміна починалася о сьомій, прийти потрібно було за годину – півтори, а тривалість робочого дня часто сягала 15 годин. Без урахування часу на дорогу до роботи.

– Тож, це не покривалося тими грошима, які ми заробляли. Настільки рано громадський транспорт не ходить. Доводилося добиратися на власній машині або з кимось, у кого вона є. Особисто я на бензин витрачав близько 1500 гривень на місяць, – розповів Буковині Дмитро.

У свою чергу, Ярослав каже, що коли патрульна поліція лише починала свою роботу в Чернівцях, місто обслуговували 25 екіпажів. У складі кожного з них було по 3 – 4 людини. 

– Натомість, коли я звільнявся, було лише до 10 (у кращому разі) екіпажів по 2 людини. Різниця в навантаженні колосальна. До того ж, кількість викликів значно збільшилася. Такий обсяг роботи був нереальним. При тому, що виїзд на місце пригоди не регламентований твоїм розташуванням. Ти можеш їхати на виклик в інший кінець міста, – розповів Ярослав. 

Якщо ви помітили помилку, виділіть необхідний текст і натисніть Ctrl + Enter, щоб повідомити про це редакцію
#Чернівці #поліція #співробітники
0,0
Оцініть першим
Авторизуйтесь, щоб оцінити
Авторизуйтесь, щоб оцінити
live comments feed...